人力【lì】资源服务【wù】许【xǔ】可证年审的【de】内【nèi】容包括是否仍【réng】然符合设立的行政许可条件，人力【lì】资源服务业务开【kāi】展情况，日常监督检【jiǎn】查和劳动监察部门受理投诉举报及查处的情况，有关部门执法检查情况和社会【huì】公【gōng】众意见【jiàn】等。机构须在申报时间【jiān】内，登陆【lù】系统，进行网【wǎng】上申报年审，并将【jiāng】《人力【lì】资源服务许可【kě】证》正【zhèng】副本原件及【jí】书面【miàn】材料报送所在地区人力【lì】社保局。北京市人力资源和社会【huì】保障局【jú】负【fù】责全【quán】面审查，对【duì】通【tōng】过年审【shěn】的，应在《人力资源服务许可证》上加盖年审专用章。人力【lì】资源【yuán】服务许【xǔ】可证在【zài】年审【shěn】期间，机构可正常【cháng】开【kāi】展【zhǎn】人力资源【yuán】服务活【huó】动。逾期【qī】未申报年审或未通过年审的，将依法撤【chè】销【xiāo】行政许【xǔ】可事项并注销《人力资源服务【wù】许可【kě】证》。
当自己的公【gōng】司获得了【le】人力【lì】资源许可证之后，人力资源许可证【zhèng】年检【jiǎn】也就成了必【bì】须的【de】，那么【me】对于人【rén】力资源许可证【zhèng】年检需要准备哪些【xiē】材料?看下面从事资质代理的【de】小编告诉你【nǐ】人力资源许可证年检【jiǎn】时需要提供【gòng】的【de】材【cái】料和年检内容(以北京人力资源许可【kě】证年【nián】检为例【lì】)。
一、年审范围
每年的9-21前【qián】取得的《人力资【zī】源服务许可【kě】证》的企业需要进行【háng】年检【jiǎn】。
二、年审时间
在每【měi】年的9-21至9-21之前，取得人力资【zī】源【yuán】服务许【xǔ】可证的企【qǐ】业需要【yào】在网上进行【háng】年【nián】报申报及报送书面材料。
三、年审方式及书面材料内容
人【rén】力资源服务【wù】许【xǔ】可证【zhèng】拥有机构须登【dēng】陆“北京市人力资源市场管理信息系统” 网站申报【bào】年【nián】审。
机构【gòu】应将《人【rén】力资【zī】源服务许可证》正副本【běn】原【yuán】件和下【xià】列【liè】书面材【cái】料报送【sòng】所在地【dì】区【qū】人力资源和社会保障局(含北京经济技术开发【fā】区人事劳动和【hé】社会保【bǎo】障局)(以下简称区人力社保【bǎo】局)：
1.年审报告书(XXXX年度)—“系统打印”;
2.XXXX年度开【kāi】展人力资源【yuán】服务的财【cái】务统计表(事业【yè】单位收入支出【chū】表【biǎo】，企业资产【chǎn】损益表、负债表，其他财务统计【jì】表);
3.法人【rén】证书(事【shì】业单位法人证书，营业执【zhí】照，其【qí】他法人【rén】证书)副本【běn】原件和复印件(留存);
4.工作人员登记表(限本年度内新增专职人员);
5.外埠在京分【fèn】支机构应【yīng】提交【jiāo】上级机【jī】构《人力资源【yuán】服务许可证》复印件;
提示：复印件和书面材料应加盖单位公章予以确认。
四、人力资源服务许可证的年审内容
人力【lì】资【zī】源【yuán】服务许可证年【nián】审的内容【róng】包括是否仍然符【fú】合设立的行【háng】政许可条件，人力【lì】资源服务【wù】业务开展情况，日常监督检查和劳【láo】动监察部门受【shòu】理投诉举报及【jí】查处的情况【kuàng】，有关部【bù】门执法检查【chá】情况和社会公【gōng】众意见等。
五、年审的工作流程
机构须在申报时【shí】间内，登【dēng】陆系统，进行网上【shàng】申报年审，并将《人力资【zī】源服务许可证》正副本原【yuán】件及书面材料报送【sòng】所在地【dì】区人力【lì】社保局【jú】。
区人力社保【bǎo】局结【jié】合【hé】日常【cháng】管【guǎn】理和监督检查【chá】情况提出初审【shěn】意【yì】见，连【lián】同《人力资源服务【wù】许可证》正副本原件及书面材料一并【bìng】报送北京市人力资源【yuán】和社会保障局。
北京【jīng】市人力资源和社【shè】会保障局负责全面【miàn】审查，对通【tōng】过年审【shěn】的，应在《人【rén】力【lì】资源服务【wù】许可证》上加盖年【nián】审专用章。人力资源服务许【xǔ】可证【zhèng】在年审期间，机构【gòu】可正常开展人力资源服务活【huó】动【dòng】。
六、年审结果的公布
北京市人力资源和社会【huì】保障【zhàng】局将于年审结束后通过媒体【tǐ】和网络发布年审结果通告【gào】，并通过区人力社【shè】保局发放【fàng】通过【guò】年审的《许【xǔ】可证》正【zhèng】副本原件。
逾期未申报【bào】年审【shěn】或【huò】未【wèi】通过年【nián】审的，将【jiāng】依法撤销行政许可事项并注销《人力资源【yuán】服务许可证》。
